[HÀ NỘI] NV Digital Marketing/ NV Marketing/ NV PR-Truyền thông (Đã tuyển dụng)

    • - Mức lương: 7 triệu - 12 triệu
    • - Kinh nghiệm: 1 năm
    • - Trình độ: Cao đẳng
    • - Tỉnh/Thành phố: Hà Nội
    • - Ngành nghề: Marketing - PR, Quản trị kinh doanh, Tiếp thị - Quảng cáo
    • - Số lượng tuyển dụng: 06
    • - Giới tính: Không yêu cầu
    • - Tính chất công việc: Giờ hành chính
    • - Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức
    Mô tả
    * Nhân viên Digital Marketing:

    - Lên kế hoạch xây dựng và quản lý website và social networks của Công ty;

    - Lên ý tưởng về hình ảnh và viết bài cho các kênh truyền thông bao gồm: website và social networks (Facebook, youtube…);

    - Lập kế hoạch SEO, SEM, Google Adwords tối ưu hóa thứ hạng của website trên các trang tìm kiếm;

    - Tương tác với khách hàng và đối tác trên các kênh digital như email, website, social media, facebook, page…;

    -  Tổ chức thực hiện các chiến dịch digital marketing để nâng cao nhận thức thương hiệu và hỗ trợ hoạt động kinh doanh;

    - Theo dõi và tối ưu hiệu quả hoạt động digital marketing bằng các công cụ analytics;

    - Phát triển và tích hợp với các chiến lược về Content Marketing;

    - Quản lý kho dữ liệu các thông tin liên lạc và hỗ trợ các hoạt động trong doanh nghiệp;

    - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng và Ban lãnh đạo;

    * Nhân viên Marketing:

    - Nghiên cứu thị trường và xây dựng kế hoạch Marketing tổng thể cho thương hiệu theo yêu cầu của BGĐ. Phối hợp với bộ phận Kế hoạch, Kinh doanh đưa các kế hoạch cho từng giai đoạn, sản phẩm cụ thể;

    - Quản lý, giám sát và điều chỉnh các chiến dịch Marketing khi tiến hành triển khai;

    - Đề xuất ý tưởng và kế hoạch triển khai các chiến dịch truyền thông ngắn hạn;

    - Báo cáo tiến độ và hiệu quả dự án;

    - Theo dõi, phân tích, đánh giá và đưa ra đề xuất cải thiện cho từng chiến dịch;

    - Xây dựng và thực hiện các chương trình khuyến mại, PR, event, hội chợ, hội nghị khách hàng, báo cáo các chương trình chăm sóc sau bán hàng… nhằm đáp ứng nhu cầu của khách hàng, làm cho họ hài lòng, trung thành với Công ty, qua đó thu phục thêm khách hàng mới;

    - Hỗ trợ các nhóm kinh doanh quảng cáo, 
    tiếp thị sản phẩm;

    - Thực hiện các cuộc thăm dò ý kiến, phân tích ý kiến phản hồi và đánh giá kết quả dựa trên các mục tiêu đặt ra.

    * Nhân viên PR- Truyền thông:

    - Thực hiện quảng bá thương hiệu và các sản phẩm dịch vụ của công ty thông qua các phương tiện truyền thông bên ngoài và nội bộ;

    - Khảo sát và nghiên cứu thị trường, phân tích thông tin, đưa ra các cơ hội, chiến lược phát triển cho sản phẩm;

    - Xây dựng, duy trì và phát triển quan hệ với các cơ quan truyền thông, báo chí, đài truyền hình, đối tác…;

    - Lập kế hoạch, lên chương trình PR ngắn hạn và dài hạn cho công ty, chiến dịch thông tin nội bộ, chiến dịch truyền thông, tài trợ, quảng bá hình ảnh…;

    - Làm việc với 
    thiết kế
    , sản xuất poster, banner, standee, brochure, trailer… phục vụ truyền thông;

    - Quản lý và đóng góp vào quy trình phát triển thương hiệu;

    - Thực hiện xây dựng nội dung, các bài viết trên website (viết bài quảng bá hình ảnh công ty, sản phẩm trên internet) đảm bảo nội dung bài viết luôn phong phú;

    - Quản lý các nhãn hiệu, thương hiệu của Công ty;

    - Tham gia các giải thưởng trong và ngoài nước;

    - Một số công việc khác có liên quan....
    Yêu cầu
    * Nhân viên Digital Marketing:

    - Nam hoặc nữ, tuổi từ 24 đến 30;

    - Tốt nghiệp cao đẳng trở lên;

    - Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm trong lĩnh vực Digital Marketing, Social Media. Đã từng làm các công việc được nêu ở phần mô tả công việc;

    - Có kiến thức về internet, sử dụng thành thạo công cụ đăng bài trên web, có hiểu biết về HTLM;

    - Có khả năng và kinh nghiệm thực hiện các chiến dịch Marketing online;

    - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sản xuất nội dung cho truyền thông đa phương tiện (text, ảnh, video, audio);

    - Chủ động trong công việc, có khả năng học hỏi nhanh, thường xuyên cập nhật các kiến thức mới đáp ứng công việc;

    - Trung thực, linh động, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao;

    - Có khả năng làm việc độc lập, hoặc theo nhóm.

    * Nhân viên Marketing:

    - Nam, tuổi từ 24 - 30 Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương;

    - Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh...

    * Nhân viên PR-Truyền thông:

    - Nữ, tuổi từ 23 đến 30;

    - Tốt nghiệp đại học trở lên, uu tiên ứng cử viên tốt nghiệp tại Học viện Báo chí và tuyên truyền;

    - Ưu tiên các ứng cử viên có kinh nghiệm trên 1 năm;

    - Năng động trong công việc, khả năng làm việc độc lập, cá tính;

    - Sáng tạo, tư duy tốt;

    - Có khả năng giao tiếp và thuyết trình;

    - Tính tình cầu thị, trung thực, hòa đồng, nhiệt huyết, trách nhiệm với công việc.
    Quyền lợi
    - Mức lương 7-12 triệu;

    - Đóng BHXH, BHYT, BHTN, hưởng các chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ tết theo quy định của Công ty và Pháp luật;

    - Được tham gia các chương trình Teambuilding, Party,...

    - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, khuyến khích sự sáng tạo;

    - Có nhiều cơ hội thăng tiến lên các vị trí cấp cao.
    Hồ sơ
    - Đơn xin việc (có ảnh)
    - Sơ yếu lý lịch.
    - Bản sao hộ khẩu, CMND và các bằng cấp có liên quan.
    - Giấy khám sức khỏe.
    Hạn nộp
    30.10.2019
    THÔNG TIN LIÊN HỆ
    Phòng Nhân sự - Công ty Cổ phần Tam Kim
    Địa chỉ: Số 8 Thọ Tháp, Dịch Vọng, Cầu Giấy, Hà Nội
    Điện thoại: 0243 783 070 (Máy lẻ: 22)/ 03 6666 2739 (Mr.Chung)
    Email: tuyendung@tamkim.vn | Website: tamkim.vn